Jakie są obowiązki pracodawcy i pracownika przy umowie B2B
Coraz powszechniejszym rozwiązaniem staje się podejmowanie przez firmy współpracy z pracownikami na zasadzie B2B. Umowa o współpracę B2...
1. Selekcja CV.
2. Kontakt z wybranymi kandydatami spełniającymi kryteria rekrutacji.
3. Wstępna rozmowa telefoniczna.
4. Pierwsze spotkanie rekrutacyjne.
5. Drugie spotkanie rekrutacyjne.
6. Wybór kandydata do zatrudnienia.
7. Kontakt ze wszytskimi kandydatami.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu obecnej i przyszłych rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osóbfizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych orazuchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).